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         料仓双置式振动疏通卸料机,采用专利技术,料仓内置高频振动衬板,瞬时疏通料仓结拱堵塞,防止料仓瘀塞续堵,短时间内解决物料粘结挂壁,层层堆积形成仓容减小造成的堵塞…同样适用于溜槽以及导料槽不同工矿条件下的疏通卸料...广泛应用于料仓结拱,料仓堵塞,料仓疏通,料仓卸料。产品分类如下:料仓双置式振动疏通卸料机、工业污泥疏通卸料机、有色粉矿仓疏通卸料机、煤泥混煤疏通卸料机、有色尾矿疏通卸料机、粉体工程料仓疏通卸料机、砂岩仓疏通卸料机、粘土仓疏通卸料机、石膏仓疏通卸料机
料仓双置式振动疏通卸料机,致力于解决煤仓/料仓/结拱/堵塞/破拱/疏通/卸料等技术难题,替代传统破拱设备解决料仓结拱堵塞/溜槽结拱堵塞/煤仓结拱堵塞/原煤仓结拱堵塞/混煤仓结拱堵塞/缓冲仓结拱堵塞/原料仓结拱堵塞/装车站结拱堵塞等疏通排料技术难题...

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The double-set vibrating dredge-unloader of the silo, the introduction of German technology, the built-in high-frequency vibrating lining plate of the silo, the high-efficient dredging of the silo arch blocking, the stop of the silo blocking, the complete solution of the material bonding hanging wall, pile up layer by layer to form the blockage caused by the reduction of bin capacity... also applicable to the chute and the chute under different conditions of dredge discharge..
The double-mounted vibrating dredger is dedicated to solving a series of technical problems, such as coal bunker/silo/arching/clogging/arch-breaking/dredging/discharging, etc. , replace air cannon to solve the difficult technical problems of clearing and discharging materials, such as chute arching blocking/coal bunker arching blocking/raw coal bunker arching blocking/mixed coal bunker arching blocking/buffer bunker arching blocking/raw material silo arching blocking/loading station arching blocking etc. .
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兖矿能源股权激励1268人,侧重核心技术人员和生产一线员工

  近日,兖矿能源公布2021年股权激励计划(草案修订稿)和激励对象名单,将2022年至2024年业绩考核指标大幅上调,即以2020年扣非归母净利润为基数,2022-2024年扣非净利润增长率不低于45%、53%及60%。值得一提的是,本次股权激励对象更加侧重于核心技术骨干与有突出贡献员工,中层以下人员占比达到64%,其中没有任何级别的突出贡献员工人数占比达10%。这不仅彰显公司对未来发展的信心,更展示了埋头苦干、自我加压的再创业精神。同时,也体现出公司对科技人才的尊重,进一步完善适应转型发展创新引领的体制机制。

  此前不久,兖矿能源发布了新的战略规划,实施由传统能源龙头向清洁能源引领示范企业转换的战略调整,明确提出未来将聚焦矿业、高端化工新材料、新能源、高端装备制造、智慧物流“五大产业”,走产业发展、绿色低碳、技术创新、国际化之路。由此,变革过去国企传统企业文化,搭建尊重科研创新的技术人才与埋头苦干的匠心员工的激励机制,成为转型发展要义之一。

  相比公司2018年的股权激励,本次股权激励对象从上次的499名扩大到1268名,更加侧重对核心技术人员和生产一线员工的激励:即侧重于激励技术专家、专业技术(学科)带头人等核心技术人才,有创新工作室、劳模工作室等各类工作室技能人员,荣获大国工匠、山能工匠及省部级以上荣誉称号的优秀员工。在激励结构上,中层管理人员以下的激励对象人数占比由上次的46%提升到64%,其中没有任何级别的突出贡献员工占比达10%。行政级别已不再是参与股权激励的限制条件。

  修订方案还拟定了更具挑战性的考核指标,彰显了公司对未来发展的信心。修订后的业绩考核指标,仍以2020年扣非归母净利润为基数,2022-2024年扣非净利润增长率由调整前的不低于20%、30%及40%,分别调高为不低于45%、53%及60%(且不低于同行业平均水平);2022-2024年扣非每股收益由调整前的不低于1.60元/股、1.74元/股及1.87元/股,分别调高为不低于1.95元/股、2.05元/股及2.15元/股。

  公司表示,综合考虑经济发展、市场形势和企业实际等多方面因素,公司董事会经慎重考虑,决定对股权激励计划进行修订,设定更具挑战性的业绩考核目标,更符合公司现阶段对未来发展的预判,能够更加充分地发挥正向激励作用。



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    煤仓双置式振动破拱排料器致力于解决煤仓/料仓/结拱/堵塞/破拱/疏通/排料等技术难题,替代空气炮解决炉前仓结拱堵塞/溜槽结拱堵塞/煤仓结拱堵塞/原煤仓结拱堵塞/混煤仓结拱堵塞/缓冲仓结拱堵塞/料仓结拱堵塞/原料仓结拱堵塞/装车站结拱堵塞等疏通排料技术难题。
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